加入者期間20年以上の受取方法
選択肢
退職または65歳到達で基金の加入者でなくなった場合の選択肢は、以下のとおりです。
| 選択肢 | 加入者期間20年以上 | ||
|---|---|---|---|
| 60歳未満で退職 | 60歳以上65歳で退職 | 65歳誕生日時点で YKKグループに社員等で勤務して いる方が、65歳到達で基金の加入者でなくなった時 |
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| 一時金で受け取る | 〇 | 〇 | 〇 |
| 年金で受け取る (受取開始時期) |
〇 注① (60歳到達月の翌月) |
〇 (退職月の翌月) |
〇 (65歳到達月の翌月) |
| ポータビリティ （他の制度に移す） ※詳しくはこちら |
〇 | × | × |
| 年金の受取開始時期を 繰下げる |
× | × | 〇 社員等になった日によって 繰下げ時期が異なります 注② |
各選択肢による主なメリット、主なデメリットは以下のとおりです。
| 選択肢 | 主なメリット | 主なデメリット |
|---|---|---|
| 一時金で受け取る |
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| 年金で受け取る （5年確定年金） |
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| ポータビリティ （他の制度に移す） ※詳しくはこちら |
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| 年金の受取開始時期を 66～75歳まで繰下げる |
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| 年金の受取開始時期を 退職時まで繰下げる |
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注① 60歳未満で退職し「年金で受け取る」を選択される場合
- 以下のタイミングで一時金に変更することも可能です。
| 60歳到達前まで |
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|---|---|
| 60歳到達時 |
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注② 65歳誕生日時点でYKKグループに社員等で勤務している方が、65歳到達で基金の加入者でなくなった時の選択肢について
【年金の受け取り開始時期を繰下げることができる時期】
- 社員等となった日によって、以下のとおり繰下げ可能な時期が異なります。
| 社員等になった日 | 年金の受け取り開始時期を繰下げることができる時期 |
|---|---|
| 2021年3月31日以前 | 66～75歳まで(1歳単位) |
| 2021年4月1日以降 | YKKグループ退職時まで※ |
- 65歳到達時に一時金を選択した場合は、65歳時は在職中のため「一時所得」になります。
65歳時はいったん「退職時まで年金を繰下げる」を選択し、退職時に年金に代えて一時金を選択することで、『退職所得』になります。
【選択時の注意事項】
- DB(確定給付企業年金)も受け取れる場合、DB・退職金の選択肢の組み合わせは、以下とする必要があります。
| 退職金 | ||||
|---|---|---|---|---|
| 一時金で受け取る | 65歳から年金で 受け取る |
年金の受取開始時期を 66〜75歳まで繰下げる |
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DB （確定給付 企業年金） |
一時金で受け取る | ○ | × | × |
| 65歳から年金で 受け取る |
○ | ○ | × | |
| 年金の受取開始時期を 66〜75歳まで繰下げる |
○ | × | ○ 同じ繰下げ年齢が条件 |
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【一時金選択】
- 以下のタイミングで、一時金に変更することも可能です。
| 繰下げ期間中 |
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|---|---|
| 繰下げ到達時 |
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受け取れる給付額
年1回9月に、「退職給付 見込額のお知らせ」で、前年度末（3月31日）時点の見込額をお知らせしていますので、そちらで確認してください。
- 「退職給付 見込額のお知らせ」は、毎年9月に以下の方法で配付しています
- ①YG-Portal「明細くん」利用可能な方
⇒ YG-Portal → Personalタブ → 明細くん に掲載 - ②「紙」で給料明細を受け取っている方
⇒「紙」で配付- 再発行を希望される場合は、基金にご連絡ください
- ①YG-Portal「明細くん」利用可能な方
- 直近の金額ではなく、将来の額をシミュレーションすることも可能です。
ただし、あくまで、現時点の条件に基づく簡易試算になりますので、予めご了承ください。
★ＤＢのシミュレーション
YG-Portal → Personalタブ → YKK企業年金基金 → １.年金・一時金シミュレーション → 退職金シミュレーション